Assistant(e) comptable, administrative et accueil

Présentation

Finalités du poste :

 

  • Assurer la tenue de la tenue de la comptabilité générale et analytique de l’association
  • Assurer la gestion administrative de dossiers de subventions (préparation-bilans-rendus etc..)
  • Assurer la gestion administrative du personnel avec l’appui d’une société RH
  • Apporter un soutien technique sur le suivi budgétaire auprès de direction et du trésorier – Assurer des permanences d’accueil et effectuer des inscriptions à partir du logiciel

Missions :

  • Saisie des écritures : caisse, banque, paies, opérations diverses, ventes, enregistrement des factures achats et ventes….
  • Suivi et contrôle des comptes clients,
  • Contrôle des factures, classement
  • Préparation des documents et état pour mise en paiement des factures
  • Contrôle des comptes et rapprochement bancaire
  • Echéanciers des subventions, suivie des sommes, aide au montage des dossiers de subvention
  • Vérification et alerte pour les budgets, aide technique à la direction et au trésorier sur le suivi budgétaire
  • Contrôle avec l’accueil des transferts entre le logiciel d’inscriptions et celui de la comptabilité
  • Relances des impayés clients /fournisseurs
  • Etablissement des états nécessaires (compte de résultat, bilan…), tableau d’amortissement etc. au contrôle par la direction /le trésorier et le Commissaire aux comptes
  • Elaboration du suivi à partir d’outils techniques clairs les documents administratifs (suivi des CP, préparation de courriers, plannings, dossiers administratifs divers, dossier des salariés ….) – Assurer du secrétariat de direction

 

 

Compétences, expériences et qualités requises :

 

  • Connaissance approfondie des règles comptables, financières et connaissance générale des règles fiscales et sociales – Connaissance en matière d’administration du personnel
  • Connaissance du milieu associatif
  • Connaissance des Institutions (CAF, ville, CD, état etc…)
  • Aptitudes relationnelles et sens de la discrétion professionnelle
  • Capacité de travail en équipe et en réseau
  • Capacité rédactionnelle-Maîtrise des outils de bureautique (Pack office, TIC, outlook…)
  • Capacité d’écoute, de travail collaboratif, initiative et autonomie
  • Maitrise de l’environnement AIGA est un plus (logiciel comptabilité Cloé et Noé)
  • Etre volontaire pour se documenter afin de connaître la convention collective – Ethique

Conditions

  • BAC Pro compta ou équivalent, BTS Comptabilité + Expériences (3/5 ans)
  • Recrutement sous CDI, 35h par semaine, modulation du temps de travail

Salaire entre 1896 € et 2148€ brut/mensuel (convention ECLAT / application des dispositions de la CCN de l’Animation). -œuvres sociales, mutuelle  -Permis B indispensable.

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