La Ville de SAINT-HERBLAIN 47 500 habitants Commune de Nantes Métropole
La Direction de la jeunesse, des sports et de l’action socioculturelle recrute pour son Service de l’action socioculturelle : Deux Animateur·rices socioculturel·les
Le service est composé de 4 pôles regroupant des professionnels intervenant dans les 4 centres socioculturels de la ville.
Missions :
Missions générales :
L’animateur·rice socioculturel·le participe au développement du centre socioculturel, à son accueil et son animation, en y proposant des activités et services à finalité sociale. Il travaille en direction de tous les publics composant la famille par la mise en place d’actions à vocation familiale et pluri-générationnelle, favorisant le développement des liens sociaux et familiaux. Il peut être référent du projet Famille dans le cadre du partenariat de l’association socio-éducative et culturelle (ASEC), porteuse du projet social du centre, avec la CAF. Il coordonne un certain nombre d’actions et peut suppléer le·la responsable du CSC. En lien direct avec les habitants et usagers du centre socioculturel, il prend en compte l’expression de leurs demandes et de leurs initiatives en s’appuyant sur les différents partenaires présents sur le quartier.
Principales activités et compétences techniques :
- Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des actions collectives thématiques de dynamisation sociale
-Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
-Construire et développer une démarche coopérative de projets (comme la recherche de partenaires)
-Coordonner, accompagner les professionnels Ville et ASEC intervenant dans son champ d’action
-Créer une dynamique partenariale avec les acteurs du territoire du CSC
-Evaluer les actions mises en place
-Organiser des évènements festifs et rassembleurs
-Animer des évènements et des activités
- Accompagner les publics vers une participation aux actions collectives
-Accueillir les publics : repérer et décrypter leurs demandes
-Orienter les publics vers les partenaires ou prestataires compétents
-Mettre en place des actions individuelles ou collectives de soutien à la fonction parentale (comme l’accompagnement scolaire)
-Impulser des offres de nouvelles actions collectives à partir des demandes recensées Adapter les offres aux demandes
-Favoriser l’implication des habitants dans les CSC, y compris dans la prise de responsabilités
Profil :
- Connaissances théoriques, techniques et générales :
-Connaissance du fonctionnement associatif
-Méthodologie de projet
-Notions en gestion financière
-Connaissances pédagogiques liées au public accueilli
-Connaissances de l’environnement social, culturel et professionnel
-Connaissances des acteurs institutionnels susceptibles d’intervenir auprès des familles
-Diplôme souhaité pour un animateur : BPJEPS ou DEJEPS.
-Qualification souhaitée par la CNAF pour l’animateur « référent famille » : diplôme de travail social de niveau 3.
- Qualités comportementales et relationnelles, et capacités intellectuelles :
-Savoir rendre compte
-Qualités orales et rédactionnelles
-Capacité d’écoute et d’adaptation
-Capacités à travailler en partenariat et à mobiliser des ressources
-Force de proposition et de conviction
-Maîtrise des outils bureautiques
Particularités du poste :
- Disponibilités en soirée et week-end
Postes à temps complet, à pourvoir à compter dès que possible
Postes accessibles hors concours aux personnes en situation de handicap sous condition de diplôme.
Cadre d’emplois des animateurs territoriaux – Catégorie B
Renseignements :
Monsieur Matthieu Keppy, Responsable du Service (02.28.25.22.83)
Les candidatures, accompagnées d’un CV, d’une lettre de motivation, copie du dernier arrêté administratif pour les titulaires, ou copie attestation d’inscription sur liste d’aptitude, copie de diplômes, sont à adresser à :
Monsieur le Maire – BP 50167 – 44802 SAINT HERBLAIN CEDEX Ou par mail à contact@saint-herblain.fr
Candidatures avant le 10 avril 2021 (inclus)